О школе

• Основан в 1999 году;
  
• Свыше 15 тысяч выпускников, в том числе 1300 дипломов о профессиональной переподготовке (программы «Нефтяной и газовый бизнес», «Executive MBA: нефтегазовые технологии и личная эффективность», «Геотехнологии добычи нефти и газа», «Начальник цеха добычи нефти и газа», «Нефтегазовые технологии и эффективное управление»);
  
• «Клуб исследователей скважин» — 6500 членов;
  
• Проведены образовательные мероприятия в 25 странах мира;
  
• Крупные образовательные проекты для компаний ПАО «ЛУКОЙЛ», ПАО «Татнефть» им. В.Д. Шашина, ОАО «Сургутнефтегаз», ПАО «Газпром», ОАО «НОВАТЭК», ОАО «НГК «Славнефть» и др.;
  
• Практическая направленность обучения, разбор реальных кейсов из практики нефтегазовых компаний, проведение круглых столов по актуальной тематике;
  
• Более 150 преподавателей из России, Великобритании, Канады, США, Норвегии и других стран;
  
• Обучение в Москве, регионах, зарубежные стажировки, вечернее обучение в Москве

Основные направления обучения:

• Геотехнологии добычи нефти и газа;
• Экономика и управление нефтегазовой отрасли: в т.ч. модульные программы «Нефтяной и газовый бизнес», «MBA-Нефтегаз»;
• Стратегические сессии для руководителей: в т.ч. модульная программа «Executive MBA: Нефтегазовые технологии и личная эффективность»;
• Бурение и заканчивание скважин;
• Анализ рисков и принятие решений в нефтегазовой отрасли;
• Управление крупными капитальными проектами в нефтегазовой компании;
• НИОКР и подготовка технических кадров;
• Построение эффективной HR стратегии нефтегазовой компании, лучшие практики;
• Лидерство, личная эффективность

Наши цели:

• Создать отраслевую систему непрерывного образования в нефтегазовой отрасли, соответствующую международным стандартам в этой сфере;
• Сформировать у менеджеров и специалистов системное видение развития нефтегазовой отрасли, подготовить профессионалов нового поколения, владеющих самыми современными методами и технологиями нефтегазового бизнеса;
• Участвовать в формировании нового поколения профессоров, которое выведет отраслевую нефтегазовую науку на новый этап развития;
• Разрабатывать и проводить программы повышения квалификации и профессиональной переподготовки, способствующие развитию профессионализма сотрудников нефтегазовых компаний;
• Способствовать формированию профессионального сообщества нефтяников и газовиков, создать атмосферу свободного профессионального общения, взаимодействия и обмена мнениями между специалистами из разных компаний
• Разрабатывать и совершенствовать стандарты профессиональной компетенции нефтяников и газовиков

Наш подход к организации обучения:

• Повышение уровня профессиональных знаний и управленческих компетенций: более 50 преподавателей и менеджеров компаний из России и других стран преподают на каждой модульной программе;
• Комплексное решение вопросов обучения и развития руководителей, формирования управленческих команд нефтегазовых компаний, состоящее из трех основных элементов: повышение квалификации руководителей высшего звена, генеральных директоров и их заместителей; подготовка резерва управленческих кадров на высшие должности; повышение квалификации руководителей среднего звена, начальников отделов, цехов нефтегазовых компаний и их заместителей (в т.ч. с выездом в компанию Заказчика).
• Передовой опыт компаний. Изучение лучших практик российских и зарубежных нефтегазовых компаний: выступления технических экспертов и посещение производственных объектов;
• Профессиональное взаимодействие:объединение представителей различных нефтегазовых и сервисных компаний для совместного обучения и открытого диалога;
• Дискуссионные клубы по ключевым проблемам отрасли;
• Тренинги по развитию лидерства и повышению личной эффективности;
• Дипломное проектирование — вклад в развитие корпоративной системы управления знаниями, индивидуальный разбор практических ситуаци

Документы

• Лицензия на осуществление образовательной деятельности Серия 77Л01 №0006201, Рег. №035410, выдана Департаментом образования города Москвы 03 сентября 2014 г. (бессрочно)