Новости

Встреча была приурочена к юбилейным мероприятиям 30-летия РАБО в 2020-2021 гг.

Тема встречи:

«ГЛОБАЛЬНЫЙ КОНТЕКСТ И ЛИДЕРСКАЯ ПОВЕСТКА РОССИЙСКОГО СЕО»

ВИДЕОЗАПИСЬ ВСТРЕЧИ СО СТАНИСЛАВОМ ШЕКШНЕЙ

СЛАЙДЫ ВЫСТУПЛЕНИЯ СТАНИСЛАВА ШЕКШНИ

НЕКОТОРЫЕ ВЫДЕРЖКИ ИЗ ВЫСТУПЛЕНИЯ СТАНИСЛАВА ШЕКШНИ

Любое взаимодействие в лидерстве всегда рассматривается в контексте.

Контекст – важный элемент любого взаимодействия.

Проведено исследование – опрос 1000 генеральных директоров европейских компаний из 30 стран, включая российские компании.

Вопросы:

1. Назовите основные тренды, которые влияют на работу бизнес-лидеров?
2. Как успешные бизнес-лидеры реагируют на современные вызовы?
3. В чём специфика России?

ВЫЗОВЫ

ТУРБУЛЕНТНОСТЬ НОВОГО КАЧЕСТВА

Ситуация, которая была вызвана пандемией в 2020 году. СЕО поняли, что турбулентность присутствует, хотя ранее её только ожидали, не чувствовали так остро.

«Понятно, что шарахнет, но непонятно, что это будет»

Как реагируют СЕО на эту турбулентность нового качества?

• Всё в большей степени СЕО пересматривают свою роль
• Драматический отказ от бюджетов и KPI в том виде, какие они были – ищем новые инструменты
• Компании начинают пересматривать свой подход к вознаграждению руководителей – подход становится более качественным

ВСЕПРОНИКАЮЩИЕ ТЕХНОЛОГИИ

«Мы провели цифровую трансформацию в разы быстрее, чем задумывали»

Цифровая трансформация в 2020 году осуществилась за несколько недель…

Цифровая технология стала основной платформой и для обучения, и для бизнеса. До этого решения принимались по интуиции и опыту. Сейчас – на основе анализа данных. СЕО стали ближе к людям с помощью этих технологий.

«Организации – КЕНТАВРЫ» - стоят на технологиях, но решения принимают люди.

КРИЗИС ГОСУДАРСТВЕННОГО И НАДГОСУДАРСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ

• Неэффективное управление пандемией
• Неспособность справиться с вызовами современности
• Национализм и изоляционизм
• Рекордно низкий уровень доверия политикам, государству и его институтам

«Ковид показал, что это не вопрос персоналий, а системы, которая не работает»

ИЗМЕНЕНИЕ ЦЕННОСТЕЙ РАБОТАЮЩЕГО НАСЕЛЕНИЯ

Другой запрос: Справедливость, вклад в решение больших проблем, автономия, развитие, интересные коллеги, здоровье, жизненный баланс

Что делают СЕО?

• Трансформация (переход) в того, кто создаёт среду
• Быть более доступным
• Усиление обратной связи снизу вверх

ЗАКАТ ОБЩЕСТВА МАССОВОГО ПОТРЕБЛЕНИЯ

БЫЛО: важно чем-то владеть

СТАЛО: потребность в пользовании, то есть мне не важно, владею я этим или нет – мне важна утилитарность данной вещи.

Люди стали внимательно относиться к тому, что они покупают, из чего это сделано, экономит ли это окружающую среду, не используется ли труд детей и т.д.

ESG – ENVIRONMENTAL, SOCIAL AND GOVERNANCE

• Массовое разочарование в капитализме и корпорации как его главной инкарнации
• Интересы стейкхолдеров вместо интересов акционеров - Planet, People and Profit вместо Profit
• Ответственные инвестиции и инвесторы
• ESG рейтинги компаний
• ESG КПЭ руководителей

ВЫЗОВЫ РОССИЙСКИХ БИЗНЕС-ЛИДЕРОВ

• Политическая изоляция
• Инвестиционный консерватизм
• Политические циклы
• Отсутствие ясных приоритетов на госуровне
• Неблагоприятная международная обстановка, санкции, торговые войны
• Пандемия
• Нарушенная социализация (агрессия, повышенная тревожность)
• Человеческий капитал
• Ожидание глобальных потрясений (войны, новая пандемия)